Banca de DEFESA: MONA PAULA SANTOS DA NOBREGA

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE : MONA PAULA SANTOS DA NOBREGA
DATA : 28/11/2022
HORA: 10:00
LOCAL: meet.google.com/wxj-rcqf-xmh
TÍTULO:

INCLUTEC: TECNOLOGIA PARA DIVERSIDADE E INCLUSÃO ORGANIZACIONAL (D&I)


PALAVRAS-CHAVES:

empreendedorismo social. inovação tecnológica. negócios de impacto. pessoa com deficiência. 


PÁGINAS: 50
RESUMO:

Foi apenas entre 1990 e 2000 que o termo Empreendedorismo Social foi difundido no Brasil. O empreendedorismo social, antes de tudo, trata-se de uma ação inovadora voltada para o campo social cujo processo se inicia com a observação de determinada situação-problema local, para a qual se procura, em seguida, elaborar uma alternativa de enfrentamento. Nessa linha de atuação, destaca-se neste estudo o Empreendedorismo com impacto social, no qual o empreendedor visa ao lucro financeiro para o seu próprio favorecimento, mas provoca certo impacto social onde atua por meio do seu Negócio/startup de Impacto, que alinha a resolução de problemas socioambientais e geração de lucro. Assim, ao identificar como situação-problema a reduzida inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, mesmo diante de profissionais PcD disponíveis, são necessárias ferramentas tecnológicas e inovadoras que facilitem o processo de contratação de PcD para as empresas. Bem como desenvolver e validar uma tecnologia capaz de conectar profissionais PcD do mercado de trabalho e de capacitações com acessibilidade para aumentar a inclusão e diversidade organizacional. Dentro desse propósito, foi realizada pesquisa descritiva com o objetivo de compreender o comportamento das empresas em relação às PcD no Rio Grande do Norte. Adicionalmente, foi avaliado o potencial de uso da tecnologia desenvolvida por meio de uma pesquisa aplicada com empresas e profissionais. Compreendeu-se assim a dinâmica do mercado do RN, seus gargalos e oportunidades, e avaliou-se a aplicação da tecnologia Inclutec e sua capacidade de alocar profissionais e aumentar a inclusão e a diversidade nas empresas, mostrando-se um negócio viável e escalável.


MEMBROS DA BANCA:
Presidente - 1282620 - HENRIQUE ROCHA DE MEDEIROS
Interno - 6350797 - EDGARD DE FARIA CORREA
Externo ao Programa - 2329932 - JULIO FRANCISCO DANTAS DE REZENDE - UFRNExterno à Instituição - JOÃO BATISTA DE FREITAS
Notícia cadastrada em: 27/11/2022 20:21
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