Banca de QUALIFICAÇÃO: ADAM RAFAEL GONCALVES CAVALCANTE

Uma banca de QUALIFICAÇÃO de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE : ADAM RAFAEL GONCALVES CAVALCANTE
DATA : 29/05/2023
HORA: 09:30
LOCAL: Google Meet < meet.google.com/goe-knuu-mco >
TÍTULO:

DISTRIBUIÇÃO DE VAGAS NA UFRN: UMA ANÁLISE DA QUALIDADE DA INFORMAÇÃO UTILIZADA PELA CPPTAE NA TOMADA DE DECISÃO

PALAVRAS-CHAVES:
PÁGINAS: 74
RESUMO:

Diante da necessidade constante de aprimorar sua gestão de pessoal técnico-administrativo, a Universidade Federal do Rio Grande do Norte constituiu em 26 de setembro de 2013 a Comissão Própria de Pessoal Técnico-Administrativo em Educação – CPPTAE, através da Resolução Nº 041/2013 – CONSAD, vinculada à Pró Reitoria de Gestão de Pessoas. Dentre as atividades exercidas pela comissão, destaca-se o processo de distribuição de vagas, que tem extrema importância estratégica na gestão de recursos humanos da UFRN. Este trabalho se propõe a avaliar a qualidade das informações utilizadas no processo de distribuição de vagas dos servidores técnico-administrativos da UFRN, considerando a perspectiva dos membros da CPPTAE. Como objetivos específicos, a pesquisa pretende realizar o levantamento das informações utilizadas pelos membros da CPPTAE na tomada de decisão quanto ao processo de distribuição de vagas; medir o nível de qualidade das informações inseridas neste contexto através da categorização de atributos; e propor melhorias acerca dos atributos avaliados como deficitários a partir do diagnóstico realizado, de modo a otimizar o processo de distribuição de vagas na instituição. O método de abordagem utilizado na pesquisa é o indutivo, na medida em que os fenômenos são observados e analisados buscando descobrir as causas de sua manifestação. Quanto a sua natureza, este trabalho pode ser definido como uma pesquisa social aplicada de abordagem mista ou quantitativa e qualitativa. Quanto aos objetivos, é caracterizada como descritiva. O universo é composto pelos membros da CPPTAE, todos eles pertencentes ao quadro de servidores da UFRN e participantes diretos do processo de distribuição de vagas. Em relação as técnicas de coleta de dados, inicialmente será empregada a pesquisa documental com o objetivo de definir quais são as informações utilizadas para tomar decisão no processo de distribuição de vagas. Em seguida, será elaborado um questionário com base no Modelo PSP/IQ, de Lee at al (2002), e aplicado a todos os membros da CPPTAE para medir o nível de qualidade das informações avaliadas. Por fim, será realizado um grupo focal com os membros participantes de uma das reuniões ordinárias da comissão, com a finalidade de elaborar um plano de ação para propor melhorias aos atributos avaliados com níveis insuficientes de qualidade.

MEMBROS DA BANCA:
Externo à Instituição - ARY LUIZ DE OLIVEIRA PETER FILHO - FACEN
Presidente - 3636721 - DANIEL DE ARAUJO MARTINS
Interno - 2087429 - PEDRO ALVES BARBOSA NETO