Banca de DEFESA: ANGELICA TERESA NASCIMENTO DE MEDEIROS

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.

DISCENTE: ANGELICA TERESA NASCIMENTO DE MEDEIROS

DATA: 04/10/2010

HORA: 08:30

LOCAL: DEPARTAMENTO DE ENFERMAGEM- Anfiteatro Lúcia Brandas

TÍTULO:

Relações de trabalho da enfermagem no contexto hospitalar a partir das competências profissionais de seus membros. 

PALAVRAS-CHAVES:

Enfermagem; Equipe de enfermagem; Relações interprofissionais; História da enfermagem.

PÁGINAS: 113

GRANDE ÁREA: Ciências da Saúde

ÁREA: Enfermagem

RESUMO:

O presente estudo faz uma análise das relações de trabalho na equipe de enfermagem a partir das atribuições/competências de seus membros, como contribuição para o entendimento do processo de trabalho em enfermagem. Teve como objetivos identificar as competências dos membros da equipe de enfermagem através da visão de enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem, além de tentar detectar estratégias para melhorar a assistência prestada ao paciente. Trata-se de um estudo descritivo e analítico com abordagem qualitativa, fundamentado em princípios teórico-metodológicos do Interacionismo Simbólico. Teve como cenário o local de trabalho dos participantes, sendo este um Hospital Público de Referência para o SUS, localizado no distrito sanitário leste do Município de Natal/RN. Participaram do estudo 19 profissionais de enfermagem, dos quais, 07 eram enfermeiros e 12 eram técnicos de enfermagem. Como procedimento de coleta, utilizou-se de uma entrevista não-estruturada acompanhada de formulário, a qual foi gravada e posteriormente transcrita. Para a análise dos resultados, utilizou-se a análise de conteúdo, a qual fez emergir categorias temáticas relevantes que foram analisadas tendo por base os referenciais teóricos desse estudo, bem como a teoria interacionista. O estudo obedeceu aos preceitos éticos da Resolução nº. 196/96, com parecer favorável do Comitê de Ética e Pesquisa da UFRN. Os resultados obtidos indicam que para os profissionais a Enfermagem é uma profissão, fortemente atrelada ao processo de cuidar e que recentemente vem adquirindo status de ciência. No que se refere às funções do enfermeiro, no processo de trabalho em enfermagem, os profissionais relacionaram as categorias gerenciar/administrar como sendo as principais atividades desenvolvidas por esses profissionais, além da categoria de ensino e da prestação de assistência em cuidados de enfermagem complexos. Com relação às funções dos auxiliares e técnicos de enfermagem, notou-se que na opinião dos profissionais, não existe mais uma distinção entre as atribuições dessas categorias. Os entrevistados foram unânimes em relatar que a esses profissionais está atribuído o cuidado direto ao paciente, através da realização de cuidados de enfermagem mais simples. E por fim, no que tange às relações de trabalho entre os membros da equipe de enfermagem, para a maioria dos entrevistados tais relações são conflituosas, desarmônicas e no geral, não existe união entre as categorias que compõem o processo de trabalho em enfermagem. Diante desses achados considera-se que a importância de se conhecer o significado de enfermagem atribuído por estes profissionais, bem como as suas competências pode servir de base para a identificação dos problemas, cuja a origem pode se localizar nas relações de poder, desvios de funções, distanciamento entre concepção (saber) e execução (fazer) do trabalho, além da perda da globalidade das atividades realizadas no processo de trabalho em enfermagem.

MEMBROS DA BANCA:
Externo à Instituição - ABIGAIL MOURA - UFF
Interno - 347971 - BERTHA CRUZ ENDERS
Interno - 6345524 - RAIMUNDA MEDEIROS GERMANO
Interno - 347635 - REJANE MARIA PAIVA DE MENEZES