Banca de DEFESA: PAULA BEATRIZ DE MORAIS ARCANJO LIMA

Uma banca de DEFESA de MESTRADO foi cadastrada pelo programa.
DISCENTE : PAULA BEATRIZ DE MORAIS ARCANJO LIMA
DATA : 08/10/2024
HORA: 14:40
LOCAL: Google Meet
TÍTULO:

IMPLEMENTACAO DA LISTA DE VERIFICACAO PARA PARTOS SEGUROS (LVPS) DA OMS EM UMA MATERNIDADE DE ALTO RISCO DO NORDESTE BRASILEIRO

PALAVRAS-CHAVES:

Mortalidade Materna, Mortalidade Infantil, Melhoria da Qualidade, Lista de Checagem

PÁGINAS: 69
RESUMO:

Introdução: A Lista de Verificação para o Parto Seguro (LVPS) da Organização Mundial de Saúde (OMS) é uma ferramenta para melhorar as práticas no atendimento ao binômio mãe-bebê no ambiente do parto que é baseada em evidências e de baixo custo. Considerando o aumento recente dos indicadores de mortalidade materna, se mostrou pertinente avaliar os efeitos da LVPS da OMS na assistência ao parto em uma maternidade de alto risco brasileira. Objetivos: avaliar os efeitos da Lista de Verificação para o parto Seguro (LVPS) da OMS na assistência ao parto em uma maternidade de alto risco do Nordeste brasileiro através da incidência das boas práticas e eventos adversos. Metodologia:Estudo quase-experimental no qual foi implantado a LVPS em uma maternidade de alto risco situada na região metropolitana de Natal-RN através de um conjunto de ações: adaptação da LVPS, treinamento das equipes, avaliação da cultura de segurança, apoio à liderança e monitoramento. Foram avaliados indicadores de BP, de eventos adversos (EA) na mãe e recém-nascido e de adesão à LVPS antes e após a intervenção com coleta através do software Qualiparto. Resultados: Foram coletados dados de 995 partos (março/2023 a maio/2024). A adesão geral à LVPS foi baixa, 7,6%. A mediana do cumprimento de BP foi semelhante após a intervenção (57%). Houve pequena variação na mediana das BP maternas (33,3%), enquanto as neonatais se mantiveram estáveis (72,1%). O percentual médio de EA no geral, maternos e neonatais apresentaram diminuição de linha de base, mas apenas os EA maternos mostraram tendência a diminuir. Discussões: A inclusão de novas práticas enfrenta resistência por parte da equipe, podendo ter relação com o contexto local: sobrecarga de trabalho e grau de maturidade de cultura de segurança. A estratégia desenhada exige novos ciclos de melhoria com ações de sensibilização e preparo para uso do instrumento. É preciso investir na formação de lideranças nos serviços de saúde para motivar as mudanças e dar sustentabilidade a elas. Conclusões: Houve entraves que dificultaram a adesão à lista, como cultura de segurança fragilizada e dessa maneira não foi observada melhora nas boas práticas e diminuição dos eventos adversos, a despeito dos eventos adversos maternos. É preciso ainda fortalecimento do núcleo de segurança do paciente e desenvolvimento das lideranças.

MEMBROS DA BANCA:
Presidente - 1674688 - TATYANA MARIA SILVA DE SOUZA ROSENDO
Interna - 4665456 - DANIELE VIEIRA DANTAS
Externa à Instituição - SUSANA CECAGNO - UFPel