Universidade Federal do Rio Grande do Norte Natal, 24 de Agosto de 2024

Resumo do Componente Curricular

Dados Gerais do Componente Curricular
Tipo do Componente Curricular: MÓDULO
Unidade Responsável: DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO PUBLICA E GESTÃO SOCIAL (16.00.43)
Código: APS1021
Nome: DIVERSIDADE E DESIGUALDADES
Carga Horária Teórica: 0 h.
Carga Horária Prática: 0 h.
Carga Horária de Ead: 0 h.
Carga Horária Total: 0 h.
Pré-Requisitos:
Co-Requisitos:
Equivalências:
Excluir da Avaliação Institucional: Não
Matriculável On-Line: Sim
Horário Flexível da Turma: Sim
Horário Flexível do Docente: Sim
Obrigatoriedade de Nota Final: Sim
Pode Criar Turma Sem Solicitação: Não
Necessita de Orientador: Não
Possui Subturmas: Não
Exige Horário: Sim
Quantidade de Avaliações: 3
Ementa/Descrição: Diversidade e desigualdades: fundamentos históricos e conceituais. Diversidade, desigualdades e Direitos Humanos. História e cultura da África e indígena. Desigualdades como problemas públicos complexos. Desigualdades sociais: abordagem histórica e conceitual das relações de classe, gênero/sexualidade e raça e etnia. Desigualdades territoriais e regionais. Ações públicas para o enfrentamento das desigualdades: intersetorialidade, transversalidade e interseccionalidade. Gestão da diversidade e gestão para o enfrentamento das desigualdades. Desenvolvimento de carga horária extensionista.
Currículos
Código Ano.Período de Implementação Matriz Curricular Obrigatória Período Ativo
03 2018.2 GESTÃO HOSPITALAR - NATAL - TECNOLÓGICO - Presencial - TN Não 0 Não
01 2021.1 ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA - NATAL - BACHARELADO - Presencial - N Sim 4 Sim
04 2024.1 GESTÃO HOSPITALAR - NATAL - TECNOLÓGICO - Presencial - TN Não 0 Sim

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